Le concours est le principal mode de recrutement des fonctionnaires territoriaux. Il résulte du principe constitutionnel d'égalité d'accès aux emplois publics.
Les concours et les examens professionnels sont organisés dans les 3 catégories A, B et C et dans toutes les filières : administrative, technique, culturelle, sportive, sécurité, sanitaire et sociale, animation.
Les concours et les examens professionnels sont généralement sur épreuves ou sur titres avec épreuves.
Ils sont organisés par : les Centres départementaux de gestion (CDG), le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) et certaines collectivités (non affiliées aux Centres de gestion et pour certains cadres d'emplois seulement).
Les concours et les examens professionnels sont ouverts périodiquement (tous les 12 à 24 mois), après recensement des besoins prévisionnels de l'ensemble des collectivités et établissements publics locaux de Haute-Savoie.
Les avis d'ouverture des concours sont publiés par le Centre de gestion de la Haute-Savoie. Ils précisent : le nombre de postes ouverts, les dates d'inscription, les dates des épreuves. Ils sont diffusés auprès de toutes les collectivités et établissements publics suivants : les agences locales de l'ANPE, la préfecture et les sous-préfectures, les Centres de gestion de la région Rhône Alpes, les missions locales de Haute-Savoie.
Les catégories de concours
Concours externe
- Ouvert à tout candidat
- Ouvert aux agents déjà en fonction mais qui n'ont pas les conditions d'ancienneté suffisantes pour se présenter au concours interne
Concours interne
Ouvert aux agents déjà en fonction ayant les conditions d'ancienneté prévues par le « statut particulier » du cadre d'emplois
3° concours
Ouvert aux candidats justifiant de l'exercice, pendant une durée de quatre ans au moins, de :
- une ou plusieurs activités professionnelles
- un ou plusieurs mandats de membre d'une assemblée élue d'une collectivité territoriale
- une ou plusieurs activités accomplies en qualité de responsable d'une association
Le recrutement sans concours est toutefois possible pour certains emplois de catégorie C (Adjoint administratif de 2° classe, adjoint technique de 2° classe, agent social de 2° classe...)
Consulter le calendrier des concours : www.cdg74.fr